Pasti People
Semua posisi Loker IT

Technology / Software Developer · Jakarta

Full-Stack Developer

2+tahun pengalaman minimum
Lamar posisi ini

Peran

Membangun dan meluncurkan MVP, prototype, serta aplikasi web dari stratch hingga deployment dengan memanfaatkan AI-powered development tools. Posisi ini berfokus pada developer yang mampu bekerja end-to-end, mengambil keputusan teknis secara mandiri, dan mengubah kebutuhan bisnis menjadi produk digital yang berfungsi, teruji, serta siap dikembangkan lebih lanjut. Developer diharapkan mampu memaksimalkan AI coding tools untuk mempercepat development cycle tanpa mengorbankan kualitas kode, keamanan, maintainability, dan keandalan aplikasi. Posisi ini merupakan peran in-house di Pasti Technology dengan sistem kerja hybrid di Jakarta.

Profil minimum

Minimal 2 tahun pengalaman dalam software development atau full-stack web development. Mampu membangun aplikasi end-to-end, mencakup frontend, backend, database, API integration, dan deployment. Terbiasa membangun MVP dan functional prototypes dengan cepat menggunakan AI-assisted coding atau vibe coding workflows. Memiliki pengalaman praktis menggunakan AI coding tools seperti Claude Code, ChatGPT Codex, Cursor, GitHub Copilot, Vercel v0, atau tools sejenis. Menguasai JavaScript/TypeScript dan memiliki pengalaman dengan React atau Next.js. Memahami backend development, REST APIs, database design, authentication, serta integrasi third-party services. Familiar dengan PostgreSQL, Supabase, Git, dan deployment platforms seperti Vercel atau layanan sejenis. Mampu membaca, memahami, melakukan debugging, menguji, dan memperbaiki kode yang dihasilkan AI. Memiliki problem-solving skills yang kuat, berorientasi pada hasil, dan mampu bekerja secara mandiri dalam lingkungan yang dinamis. Memiliki portfolio aplikasi atau MVP yang pernah dibangun dan dapat didemonstrasikan. Preferred: Pengalaman mengintegrasikan LLM APIs, AI agents, workflow automation, atau membangun produk SaaS dari nol.

Alur rekrutmen

  1. Kirim lamaran Isi form dan lampirkan CV di halaman posisi.
  2. Screening CV Tim rekrutmen mencocokkan pengalaman Anda dengan profil minimum posisi.
  3. Interview Diskusi teknis dan pengalaman bersama tim.
  4. Offer Penawaran untuk kandidat yang terpilih.

Proses rekrutmen berjalan bertahap dan bisa memakan waktu beberapa minggu. Kabar setiap tahap kami sampaikan lewat WhatsApp atau email yang Anda isi.

Posisi lain